Autor: CroExpress

‘Događalo se, ne jednom, da nam radno vrijeme počinje u 8 sati, a pojedinci otkaze dobiju u 9 jer se vidi da nemaju pojma o poslu’, piše naš čitatelj Tomo Jurić, komentirajući članak ‘U Njemačku dolazite iz očaja, lažete poslodavce pa se žalite da vas ne plaćaju’. Tomo poziva sve koji traže posao u Njemačkoj da ne lažu o svojim kvalifikacijama i sposobnostima.

Kako kaže, radio je na zapadu i nikad nije imao problema s neplaćanjem za svoj rad. Napominje da se do posla može doći na mnoge načine – preporukom, pisanjem molbi itd., nakon čega slijedi najvažniji dio – razgovor s poslodavcem.

‘Ako mi poslodavac nakon razgovora ukaže povjerenje i budem primljen, potpisujemo radni ugovor u kojemu sve stoji o tome koji ću posao obavljati, čuvanje poslovne tajne u koju spada i visina moje plaće, lojalnost firmi je neupitna itd.’, piše Tomo.

‘Mnogi ljudi dobiju tako posao i budu sretni i zadovoljni, ali mnogi, također, i obmane poslodavca jer nisu rekli istinu o sebi. Nažalost, desi se da uopće nisu osposobljeni za posao na koji su se zaposlili. Tako da se događalo, ne jednom, da nam radno vrijeme počinje u 08,00 sati, a pojedinci otkaze dobiju u 09,00 sati jer se vidi da nemaju pojma o tom poslu’, upozorava naš čitatelj.

Napominje kako smatra da je bolje prilikom zaposlenja reći istinu i tražiti manje plaćen posao, nego obmanjivati poslodavca.

‘Bolje je reći prilikom zaposlenja istinu i tražiti manje plaćen posao, iskazati entuzijazam i želju za učenjem, biti pomoćni radnik, truditi se poštenjem, radom i učenjem steći veće znanje, a time i veća primanja’, zaključuje. 


Čitajte još:
‘Upozoravali smo da prije odlaska u Njemačku napravite plan, radili ste budale od nas. A sad…’

Datum objave: 12.02.2015.